公考知识相关的报考须知是很多考生和家长关心的事。通过社会招聘进入建设银行到底有没有编制,这个问题在实际求职中经常出现。小编就围绕着银行编制的这个议题展开说明一下。银行的招聘渠道和用工形式直接决定了员工的合同性质与发展前景,理解其中的差别能够让求职者在选择时更有方向、更少困惑。感到兴趣的小伙伴们和小编一起看看吧

凡是顺利与之签约的考生都会成为建设银行的正式员工,拥有建设银行的正式编制,只有在社会招聘中,才会招聘非正式员工,这些员工是没有银行编制的。我们可以通过建设银行招聘考试进入的人员要看具体情况来判断是否为正式工。
银行的正式工就是与银行签订正式劳动合同的员工。享受着合同规定的正常工资、各种福利补贴以及绩效奖金,还有很多的晋升机会。一般渠道有两种,即每年的校园招聘考试和社会招聘考试。
银行的派遣工,即派遣合同只和派遣公司签合同,相当于临时工。派遣公司派遣你到银行工作,银行把工资奖金划给公司再给你。通俗点讲,就是你在银行里上班,但不是银行的职工,只是派遣公司派遣到银行做辅助性的工作,且还没有任何进入到管理层的机会。