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宜宾职高教师招聘考试得分规则解析
关于宜宾职高教师招聘考试政策是很多考生和家长关心的事。这次招聘考试的笔试成绩由教育公共基础、心理素质测评、专业科目三个部分按不同比例组成，面试成绩另占一定权重。今天小编要介绍的就是这套完整的成绩计算方法，包括各项占比和排名规则。感兴趣的朋友跟着小编一起来看一下吧
宜宾职高教师招聘笔试总成绩=《教育公共基础》×40% +《心理素质测评》×20% +《专业科目》×40% + 政策加分。总成绩=笔试总成绩×60% +面试成绩×40%。
考试总成绩相同的，先后以笔试的《教育公共基础》、《公共科目》、《心理素质测评》成绩高低的顺序确定名次。