教育解读

郓城2024年月嫂培训优质机构汇总

2026-09-06

郓城2024年专业选择是很多考生和家长关心的事。随着生活节奏加快和专业度要求提高,月嫂这个职业对从业者的要求也在提升,系统的培训显得尤为重要。今天小编汇总了几家在月嫂培训领域做得比较成熟的机构信息,想学习的朋友可以根据自己的情况对比选择。感到兴趣的小伙伴和小编继续往下看吧

郓城2024年月嫂培训优质机构汇总

根据提供的信息,以下是几个推荐的月嫂培训机构:

宜尔宝培训学校

成立于2008年,提供包括月嫂在内的多种母婴护理培训。

教学面积大,培训体系完善,提供就业保障。

总部位于广州,培训范围覆盖全国。

人社局

国家机关,拥有丰富的教育资源和严格的管理制度。

提供孕期、产期、产后护理、婴儿护理等方面的培训。

有专业师资团队授课,提供个性化指导和培训。

十月阳光、同济月嫂、田螺教育、婴之宝

这些机构提供的月嫂培训较为严格,有专门的培训体系和课程。

方管家月嫂培训机构

位于北京,是全国十大知名月嫂培训公司之一。

优云学院

成立于2018年,总部位于上海,提供包括月嫂在内的母婴护理培训。

天鹅到家

正规家政服务培训机构,提供包括月嫂在内的多科目课程,并推荐就业。

选择培训机构时,可以考虑培训机构的教学质量、师资力量、课程设置、实习机会以及就业支持等因素。建议实地考察或咨询已参加过培训的学员,以获得更准确的信息

苏州市2023公益性岗位招聘流程详解

苏州市2023公益性岗位招聘流程详解

苏州市人力资源社会保障培训指导中心因工作需要,根据中共苏州市委办公室、苏州市人民政府办公室《印发〈关于进一步加强市级机关、事业单位公益性岗位用工管理的意见〉的通知》(苏委办发〔2019〕125号)和苏州市人力资源和社会保障局《关于印发〈苏州市机关事业单位公益性岗位用工招聘规程〉的通知》(苏人保事〔2010〕013号)的有关规定,经研究并报上级部门审批同意,拟面向社会公开招聘公益性岗位工作人员2名。现将有关事项公布如下:

一、招聘岗位、人数

招聘岗位为培训教学辅助经办人员2名,详见岗位简介表(附件2)。

二、招聘范围和对象

凡符合本次公开招聘基本条件及招聘岗位所需专业技能、身体条件等资格条件的人员,均可报名。

三、招聘条件

1.拥护党的路线、方针、政策,遵守国家法律、法规,具有良好的政治素质、职业道德和敬业奉献精神,无违法违纪等不良记录;

2.苏州市区户籍;

3.年龄35周岁以下(1987年10月11日以后出生);

4.学历、专业、其他条件等详见岗位简介表(附件2);

5.身体健康,无影响正常履行职责的各种疾病。

四、招聘程序

招考按照公开、平等、竞争、择优"的原则,经公布简章、报名和资格审查、笔试、面试、体检和政审、录用等程序进行。

(一)报名和资格审查

1.报名时间:2023年10月11日至10月13日,联系电话:0512-67868007。

2.报名方式和资格审查。采用网上报名方式,本次招聘不接受现场报名。报考人员请填写《苏州市人力资源社会保障培训指导中心公益性岗位人员报名资格审查登记表》(附件1),并按岗位要求准备以下材料电子档(扫描或照片)并上传:⑴本人有效期内二代身份证;(2)学历(学位)证书、户籍证明(户口簿);⑶对应岗位要求具有2年及以上工作经历的需上传用于证明2年工作经历的劳动合同或社会保险参保缴费情况证明等材料,以邮件形式于2023年10月13日24:00之前发送到pxzdzx258@sina.com(以邮件发送时间为准)。邮件标题按照岗位名称+姓名"的形式命名。单位初审后,报名结果将以短信形式通知本人。资格复审安排在面试前,请报考人员携带上述材料原件参加复审,具体另行通知。

(二)考试

1、报名人数与计划招聘人数之比小于(含等于)10:1的岗位直接进行面试。面试成绩以百分制计算,保留小数点后二位小数,第三位四舍五入。设60分为合格分数线。具体面试形式、时间和地点另行通知。

2.报名人数与计划招聘人数之比大于10:1的岗位增设笔试。笔试成绩以百分制计算,设50分为合格分数线。在合格分数线以上根据笔试成绩从高分到低分,按3:1的比例确定进入面试人选,不足3:1比例的,按实际符合条件人数确定进入面试人选。面试成绩以百分制计算,保留小数点后二位小数,第三位四舍五入。设60分为合格分数线,面试成绩不合格者不计算总成绩。面试成绩当场公布。总成绩=笔试40%+面试60%。如考试总成绩相同的以笔试成绩高者在前,如笔试成绩和面试成绩均相同的,则另行安排加试。具体考试形式、时间和地点另行通知。

3.考试总成绩及进入体检人员名单在面试结束后当天在苏州市人力资源和社会保障局网站上公布,时间不少于3个工作日。

(三)体检与政审

1.根据考生总成绩从高分到低分排序,按拟招录数1:1的比例确定进入体检的人选。体检项目和标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检时间、地点另行通知。体检费用由考生自理。

2.对体检合格人员进行政审,政审标准参照苏州市2023年考试录用公务员有关规定执行。

3.因体检或政审不合格出现缺额时,在合格分数线以上的考生中,按总成绩高分到低分依次递补,也可减少招聘计划数。

(四)录用

经考试、体检、政审等程序合格的人员,在苏州市人力资源和社会保障局网站上公示一周,接受社会和考生的监督。经公示无异议的,经用人单位研究后录用。被录用的人员及时办理报到手续。报考人员须对照本简章报考条件如实填写本人相关信息,在考试、体检、政审中,一经发现不符合规定条件的,则取消报考或录用资格。被录用的人员,如与原单位发生人事(劳动)争议等事项,均由本人负责解决。

五、用工管理及待遇

1.公益性岗位工作人员的管理按照苏州市《关于进一步加强市级机关、事业单位公益性岗位用工管理意见》实施;

2.录用后与本单位签订公益性岗位《劳动合同》,首次合同期一年,试用期一个月。(具体合同期依据《劳动合同法》相关规定执行)

3.新录用公益性岗位人员个人起始岗位年薪等级按照《岗位简介表》明确的相应招聘岗位年薪等级执行;

4.用工期间的薪酬福利待遇按照苏州市公益性岗位人员薪酬管理相关规定执行;

5.公益性岗位工作人员应严格遵守国家法律法规和部门制定的各项规章制度;

6.公益性岗位工作人员若违反合同,本单位将终止合同、解除劳动关系。

六、纪律监督

公开招聘公益性岗位工作人员是一项严肃的工作,必须坚持公开、平等、竞争、择优"的原则,严肃招考纪律,严格秉公办事,严禁弄虚作假、徇私舞弊等不正之风,一经发现即予查处。整个招录工作接受社会监督,特设立监督举报电话:0512-69820037。

本简章由苏州市人力资源社会保障培训指导中心负责解释。

点击查看

附件1:苏州市人力资源社会保障培训指导中心公益性岗位人员报名资格审查登记表

附件2:苏州市人力资源社会保障培训指导中心公开招聘公益性岗位工作人员岗位简介表

苏州市人力资源社会保障培训指导中心

2023年10月9日

海南烘焙培训费用

海南烘焙培训费用

海南糕点培训的价格因课程内容、培训时长、学校资质等因素而异。以下是一些概括性的信息:

糕点培训速成班的学费大约在2000-15000元之间。

如果选择短期培训班,如3-6个月,学费可能在几千到一万不等。

长期培训,如8个月到一年,费用可能会更高。

专业的西点培训学校培训费用大约在2-5万不等。

请注意,这些信息仅供参考,具体价格可能因实际情况而有所不同。建议直接咨询海南当地的糕点培训机构以获得最准确的报价

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