贵州榕江2023年公安局招聘100名辅警

2026-09-06

2023年贵州榕江县考试动态是很多考生和家长关心的事。公安局招聘100名警务辅助人员，笔试占比50%、面试占比50%计算总成绩。今天小编要说的就是具体的考试方式和成绩计算方法，备考的考生可以根据这个比例来分配复习时间。感到兴趣的朋友跟着小编来了解一下吧

根据《贵州省公安机关警务辅助人员条例》有关规定，经榕江县人民政府同意，榕江县公安局拟组织实施2023年面向社会公开招聘警务辅助人员(以下简称辅警)。现将招聘事项公告如下：

一、招聘岗位和条件

本次公开招聘岗位为公安机关日常运转和警务活动提供辅助支持的人员100名(限男性岗位90名、限女性岗位10名)。聘用人员不具有人民警察身份、为签订劳动合同的警务辅助人员。具体详见《榕江县公安局2023年公开招聘警务辅助人员职位一览表》（附件1）。

（一）报考人员应当具备以下条件：

(1)具有中华人民共和国国籍；(2)拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，品行端正;具有良好的政治素质和道德品行；(3)18周岁以上(2005年12月20日及以前出生)，30周岁以下(1992年12月20日及以后出生)。05、06岗位限烈士遗属和因公牺牲的军人、人民警察、辅警的遗属，退役军人、退出国家综合性消防救援队伍的救援人员，见义勇为人员报考，以上人员报考04、05、06、07岗位的年龄均放宽至35周岁以下（1987年12月20日及以后出生）。(4)黔东南州户籍（或生源），具有国家承认的大学专科及以上或同等学历（1.烈士遗属和因公牺牲的军人、人民警察、辅警的遗属; 2.退役军人、退出国家综合性消防救援队伍的救援人员;3.见义勇为人员；以上人员报考04、05、06、07岗位的学历可放宽至高中〈中专、中技〉、同等条件下符合以上条件的考生优先）。(5)具有正常履行职责所需的身体条件、心理素质和符合岗位要求的工作能力。(6)法律、法规规定的其它条件。（二）具有下列情形人员不得报考：(1)受过刑事处罚或涉嫌犯罪尚未结案的;(2)受过司法拘留、行政拘留的；(3)因卖淫、嫖娼、赌博、吸毒等受过治安管理处罚的；(4)被开除公职、开除军籍，因严重违规违纪被辞退或解聘的；(5)被依法列为失信联合惩戒对象的或有较为严重的个人不良信用记录的；(6)法律、法规和国家有关规定不得从事警务辅助工作的其他情形。

二、报考程序

(一)发布招聘公告在榕江县公安局微信公众号榕江警事”发布招聘公告和各环节结果，面向社会进行公示。报考人员应密切关注该公众号发布的有关信息，避免因未及时阅读公告致延误考试。

01现场报名时间、地点：

(1)报名时间：2023年12月20日至12月29日（工作日报名）上午8：30–12：00下午14：00–17：30(2)报名地点：采取现场报名方式进行，地点在榕江县公安局交通警察大队一楼

02报考人员在报名时应提供以下材料：

(1)报名时，考生根据所报职位，按要求填写《榕江县公安局2023年公开招聘警务辅助人员报名信息表》（以下简称《报名表》）。(2)本人近期同底正面免冠一寸彩色照片4张，照片贴在《报名表》指定位置。(3)毕业证书原件及复印件，符合学历、年龄放宽条件考生的相关证明材料。(4)本人第二代有效《居民身份证》（或本人有效《临时居民身份证》，下同）原件及复印件。(5)现户籍非黔东南户籍的，考生需提供原户口所在地公安派出所出具的户籍迁出证明或县级及以上教育行政主管部门出具的生源书面证明原件及复印件（户口簿可以证明考生系黔东南户籍的，提供户口簿原件及复印件）。

（三）资格审查

由现场报名工作人员对照《招聘公告》和岗位所需的资格条件对报考人员提交的报考相关材料进行资格审查，不符合招聘条件的不予以报名。

资格审查贯穿整个招聘工作过程，考生隐瞒信息或者提供虚假信息通过资格审查的，一经查实，取消招聘资格。

招聘岗位计划与报名人数达到1：3的比例方能开考，达不到此比例的岗位，招聘计划减少或取消。资格审查结束时间为2024年01月05日18时。

三、考试科目和时间

(一)笔试及合格成绩

考试科目：《综合知识》(含政治理论知识、公共基础知识、法律法规基础知识等)，试卷分值为100分。笔试为闭卷考试，不指定参考书。笔试时间及地点另行通知。笔试时间及地点：以通知和准考证为准。注意事项：考生应按照准考证上确定的时间和地点，携带本人有效居民身份证、准考证参加考试。缺考的考生不得进入后续环节。报考人员可登录榕江县公安局微信公众号榕江警事”查询笔试成绩及相关信息。笔试成绩核查结束后，由榕江县公安局确定笔试环节成绩最低合格分数线。笔试成绩不合格者，不予进入下一环节。笔试结束后，各岗位（代码）按照与计划招聘人数3 :1的比例，从高分到低分的顺序，确定各岗位进入面试人员。末位笔试成绩并列的，一并进入面试。（二）面试面试以结构化面谈为主，分值为100 分，面试合格成绩为60分，未参加面试或面试成绩不合格的考生取消进入下一环节资格。面试结束后，按照笔试成绩和面试成绩5:5的比例合成总成绩，即：综合成绩=笔试成绩50%+面试成绩50%，考试总成绩保留小数点后2位，尾数四舍五入。面试时间、地点另行通知。

（三）体能测评

面试成绩合格考生参加体能测评。体能测评采取单项淘汰方式进行，凡一项不达标的视为体能测评不合格。未按要求参加的，视为放弃资格。体能测评不合格或放弃的，不能进入下一环节。体能测评成绩将于测试当日进行公布，并由考生签字确认。体能测评时间、地点另行通知。

01体能测评项目及合格标准如下：

(1)男子组

(2)女子组

四、毛发检测、体检和考察

按照各岗位计划聘用人数1:1的比例，根据体能合格考生的综合成绩从高到低的顺序确定参加毛发检测、体检、考察环节。若末位综合成绩出现并列，且仅有一名考生为本招聘公告学历放宽情形，则该考生优先进入毛发检测环节。否则，以面试成绩高者确定为体检对象，如面试成绩相同的，重新面试，以重新面试成绩高的确定为毛发检测对象。毛发检测不合格者不进入下一环节。毛发检测由县公安局禁毒大队按照工作流程组织实施。体检在榕江县公安局指定且具有相应资质的医院、医疗机构或体检中心进行。体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》《公务员录用体检操作手册(试行)》执行。体检表由主检医生审核后明确提出体检是否合格的结论性意见并签名，加盖医疗机构体检专用章或医疗机构公章。考生对体检结果有疑问的，属于当场或者当日复查的体检项目须当场或者当日提出申请，其他项目可以在收到体检结果通知后2个工作日内申请复查一次。体检组织单位对申请复查人员组织复查，体检结果以复查结论为准。体检所产生的一切费用由考生承担。体检结果及时通知考生。体检时间、地点另行通知。考察工作突出政治标准，采取个别谈话、实地走访、同本人面谈等方法进行。考察参照2020年《公安部关于印发〈公安机关录用人民警察政治考察工作办法〉的通知》和贵州省的有关规定执行，有本《招聘公告》中不得报考条件”所列情况之一的，考察结论为不合格，取消进入下一环节。因毛发检测、体检、考察不合格或放弃资格等原因产生的岗位空缺，按照综合成绩从高到低的顺序依次递补。

五、公示和聘用

（一）公示

经笔试、体能测评、面试、体检、考察合格的考生，确定为拟聘用人员，在榕江警事”公众号进行公示，公示期为5天。公示无异议的人员，签订劳动合同办理聘用手续，对反映有影响聘用的问题并查实的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。

（二）聘用

对公示期满无异议的，按照管理权限与被聘用人员签订劳动合同。被聘用人员须在规定时间内签订劳动合同，逾期不签订劳动合同、超过规定报到时间7天仍未报到或未参加统一岗前培训的，取消聘用资格。被聘用人员实行2个月试用期，试用期满考核合格的，予以正式聘用。

六、薪酬标准

警务辅助人员薪酬标准为每月应发工资2800元/月(含五险一金”个人应缴部分)。工资及福利待遇根据榕江县经济社会发展情况、财政状况等进行动态调整。聘用人员由榕江县公安局统一管理使用并服从岗位调剂，原则上拟聘用人员聘期内不得兼职。拟聘用人员与原单位签有劳动或聘用合同以及其他协议的，由其本人在招聘公示期满之日起1个月内自行负责解除，否则视为自动放弃聘用资格。

（一）有下列情形之一的，解除聘用或终止合同关系:

(1)在试用期间被证明不符合聘用条件的；(2)故意隐瞒禁止聘用情形或者提供虚假资格审查材料的；(3)不能胜任工作，经培训或者调整岗位后仍不能胜任工作的，或者拒不服从其他安排的；(4)严重违反公安机关纪律要求或者管理规章制度的；严重失职，徇私舞弊，造成重大损害或者不良影响的；(5)被依法追究刑事责任的；(6)法律、法规、国家有关规定和劳动合同约定解除合同的其他情形。

七、纪律监督

招聘工作接受纪检监察部门和社会各界监督。工作人员和考生应严格遵守有关的规章制度，如有违反或弄虚作假的，一经查实，将按照有关规定处理。对招聘岗位要求的专业、学历等资格条件以及报名备注等内容需要咨询时，可拨打以下咨询电话：咨询电话：0855-6838910榕江县公安局政工室。工作时间：工作日上午08:30-11:30；下午14:30-17:00 监督电话：0855–6622776 榕江县公安局警务督察大队。

特别提示：

（一）因考生联系电话变更、关机、停机、呼叫转移或不接电话等造成联系不上，产生的后果由考生自负。

（二）本次招聘工作未尽事宜，由招聘领导小组研究确定。

（三）本《简章》解释权属榕江县公安局。

警务辅助人员招聘考试不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办辅导培训班。社会上以任何名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等均与本次考试无关，并请广大报考人员提高警惕，避免被误导干扰。请社会各界加强监督，如发现以上情况，请向相关部门举报，依法依规严肃查处。共同维护良好考试环境。请考生随时关注榕江警事微信公众号发布的公告通知。附件：附件1榕江县公安局2023年公开招聘警务辅助人员职位一览表1126榕江.xlsx附件2榕江县公安局2023年面向社会公开招聘警务辅助人员报名表.doc（附件2截图，如需浏览请点击链接下载打印）

2023建阳分局警务辅助人员招聘条件详解

因工作需要，我局需招聘4名工作人员，有关要求如下：

一、招聘岗位及名额

刑侦大队警务辅助人员1名；经侦大队警务辅助人员1名；小湖派出所警务辅助人员1名；水吉森林派出所警务辅助人员1名。

二、招聘条件

●刑侦大队警务辅助人员

1.学历要求：具备大专及以上学历；

2.性别要求：男；

3.年龄要求：18--40周岁；

4.政治立场坚定，能吃苦耐劳，责任心强，身体健康，无违法犯罪前科。

●经侦大队警务辅助人员

1.学历要求：具备大专及以上学历；

2.性别要求：男；

3.年龄要求：18--35周岁；

4.技能要求：熟练计算机及网络操作技能；

5.政治立场坚定，能吃苦耐劳，责任心强，身体健康，有较强的保密意识，无违法犯罪前科。

●小湖派出所警务辅助人员

1.学历要求：具备大专及以上学历；

2.性别要求：女；

3.年龄要求：18--35周岁；

4.政治立场坚定，能吃苦耐劳，责任心强，身体健康，有较强的保密意识，无违法犯罪前科。

●水吉森林派出所警务辅助人员

1.学历要求：具备高中及以上学历，退伍军人优先（可放宽到初中文化）；

2.性别要求：男；

3.年龄要求：18--40周岁；

4.政治立场坚定，能吃苦耐劳，责任心强，身体健康，有较强的保密意识，无违法犯罪前科。

三、报名方式

1.报名方式：公开报名

2.报名时间：10月09日-10月17日

3.报名联系方式见原文

四、报名相关要求

1.应聘人员自行下载（或到报名地点领取），如实填写好《南平市公安局建阳分局警务辅助人员报名登记表》一式两份并贴好照片。

2.应聘人员报名时应随带身份证、毕业证书原件及复印件。

3.资格审查：由户籍所在地派出所对应聘人员进行政审。

4.应聘人员所留的联系方式应准确无误并保持畅通。

五、工作职责

警务辅助人员负责协助公安机关执法岗位人民警察开展执法执勤和其它勤务活动。

六、工资待遇

1.试用期内接受岗前培训与试用期考核，试用期不合格的予以解聘。被录用后，除固定工资外，缴纳五险一金"。

2.警务辅助人员的工资及福利待遇按南平市公安局建阳分局和我区劳务派遣有关规定，根据不同岗位确定工资标准及相关福利待遇。

南平市公安局建阳分局

2023年10月09日

附件：南平市公安局建阳分局警务辅助人员报名登记表

四川绵阳公安2023辅警招聘报名材料清单

因工作需要，根据《四川省公安机关警务辅助人员管理办法》的规定，绵阳市公安局决定面向社会公开招聘一批辅警。现将有关事项公告如下：

绵阳市公安局

关于公开招聘警务辅助人员的公告

因工作需要，根据《四川省公安机关警务辅助人员管理办法》的规定，绵阳市公安局决定面向社会公开招聘一批辅警。现将有关事项公告如下：

一、招聘计划

此次计划招聘辅警25名。具体岗位名额及条件详见《绵阳市公安局公开招聘警务辅助人员职位表》（见附件）。

根据《四川省公安机关警务辅助人员管理办法》规定：警务辅助人员是指根据社会治安形势和公安工作实际需要，面向社会公开招聘，为公安机关日常运转和警务活动提供辅助支持的人员"警务辅助人员不具有人民警察身份"。

二、招聘条件

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.拥护中国共产党的领导和中华人民共和国宪法，遵守法律、法规，品行端正；

3.年满18周岁、不超过35周岁；

4.具有大专及以上文化和履行岗位职责所需的工作能力；

5.具有符合岗位要求的身体条件、心理素质；

6.符合招聘岗位需要的其他资格条件。

（二）同等条件下优先招聘条件

1.烈士或者因公牺牲人民警察的配偶、子女；

2.退役士兵；

3.见义勇为积极分子和先进个人；

4.警察类或者政法类院校毕业生；

5.具有网络管理、网络运维工作经历。

（三）有下列情形之一的不予招聘

1.曾参加非法组织、邪教或者从事其他危害国家安全活动的；

2.编造、散布有损国家声誉、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的；

3.曾被追究刑事责任或者涉嫌违法犯罪尚未结案的；

4.因赌博、卖淫嫖娼受过行政处罚或者有吸毒史的；

5.曾被行政拘留、司法拘留的；

6.被开除公职、开除军籍的；

7.曾从事警务辅助工作擅自离职的，或者因违纪违规被辞退、解聘的；

8.提供虚假个人证明资料或者有较为严重个人不良信用记录的；

9.国家规定的其他不适合从事警务辅助工作的其他情形。

三、招聘程序及方法

（一）报名及资格审查

1.报名时间:2023年10月9日至10月13日（9：00至17：00），逾期不再接受报名。

2.报名地点：绵阳市涪城区解放街17号（绵阳市公安局第二办公区）院内右侧裙楼1楼。

3.报名方式:采取现场报名方式。应聘者提前下载好《绵阳市公安局招聘警务辅助人员报名表》，如实、准确填报相关信息。

4.资格审查：在报名现场对应聘人员的资格条件进行资格审查。审查材料包括：报名表（张贴本人近期1寸照片）、身份证原件及复印件、最高学历复印件（学信网学历认证材料优先）、满足优先招聘条件相关证明材料原件及复印件各1份。

资格审查不合格者，视为不符合招聘条件；审查合格者，现场加入辅警招聘"QQ群。考试、体检、政审和公示等相关后续事项均在QQ群内进行通知。

（二）考试

1.笔试

笔试时间与地点：另行通知

笔试采取闭卷方式，内容主要为综合基础知识、法律基础知识等，满分为100分。笔试时间为60分钟，正式开考后15分钟内未进入考场的，视为放弃。

2.体能测评

测评时间与地点：另行通知

测评项目：10米*4往返跑、纵跳摸高、男子1000米/女子800米3个项目，2项达标即为合格。测试要求参照《关于印发公安机关录用人民警察体能测评项目和标准（暂行）的通知》（人社部〔2011〕48号）执行。

未按规定时间到达指定地点参加体能测评者或体测不合格者，不能进入下一招聘环节。

本次考试未统一购买人身意外伤害险，建议考生个人自行购买，防范体能测评运动风险。

3.面试

按照不超过招聘人数1：3的比例，从笔试高分至低分依次确定进入面试环节人员。

面试时间与地点：另行通知

面试满分为100分，采取结构性面试与随机问答的方式进行。主要了解应聘者基本情况、综合素质、学习工作经历、专业特长和与应聘岗位匹配度等。

4.成绩计算

考试结果按总成绩100分=笔试成绩100分*50%+面试成绩100分*50%的方式计算。

根据考试总成绩由高到低的顺序，按照招聘人数等额确定进入体检人员。

（三）体检、政审和公示

1.体检（费用由应聘者自理）

根据面试成绩及体能测试情况，按招聘人数等额确定进入体检环节人员。体检除按照《公务员录用体检通用标准（试行）》（人社部发〔2016〕140号）执行，体检人员还应满足：口齿清楚；无残疾、驼背；无纹身；无精神疾病或精神类疾病史；无重大家庭遗传病；无平足；面部无明显特征或缺陷；躯体无明显鸡胸；无其他不适合从事公安工作的疾病。

具体体检结果以医院出具报告为准。对体检结论有疑问的，可在接到体检结论通知之日起2日内提出复检要求，复检只进行一次，只复检对体检结论有影响的项目，体检结论以复检结果为准。体检不合格或自动放弃出现的缺额，按面试成绩从高至低依次递补。

2.政审

体检合格人员的政审工作，由绵阳市公安局政治部牵头，各用人单位具体组织实施。政审贯穿于招聘工作全过程，政审不合格者，不予聘用。政审不合格或自动放弃出现的缺额，按面试成绩从高分到低分依次递补。

3.公示

根据政审情况确定拟聘用人员，并在辅警招聘"QQ群内进行为期3天的公示。

四、聘用

公示期满后，没有问题反映或有反映但不影响聘用的，确定为聘用人员。新聘用的人员（辅警）试用期为两个月，试用期满考核合格的予以正式聘用。本次聘用的辅警与聘用单位签订一次为期5至9年的聘用合同。

五、薪酬待遇

（一）按照《绵阳市公安机关警务辅助人员层级化管理暂行办法》执行。

（二）按国家规定统一购买应由单位承担的社会保险。个人五险一金"缴存部分从辅警每月工资收入中代扣代缴。

（三）根据国家法律法规享受带薪年休假，每年组织健康体检。

六、纪律与监督

招聘工作中，严格执行工作纪律，纪检督察部门全程监督，严肃考风考纪，防止和杜绝不正之风。

招聘咨询电话：0816-2498058

监督电话：0816-2498200

本公告由绵阳市公安局政治部负责解释。

附件：1.绵阳市公安局公开招聘警务辅助人员职位表；

2.绵阳市公安局招聘警务辅助人员报名表。

绵阳市公安局

2023年10月9日

上下滑动查看公告全文

职位

市公安局执法办案管理中心、交警支队、特巡警支队等警务辅助岗位

22名，限男性

年满18周岁，不超过35周岁；大学专科及以上学历

3名，限女性

年满18周岁，不超过35周岁；大学专科及以上学历

报名

报名方式

本次招聘采用现场报名方式进行报名

报名地点

绵阳市涪城区解放街17号（绵阳市公安局第二办公区）院内右侧裙楼1楼

应聘者提前下载好《绵阳市公安局招聘警务辅助人员报名表》，如实、准确填报相关信息

报名时间

2023年10月9日至10月13日（9：00至17：00），逾期不再接受报名

考试

考试内容

考试分为笔试、体能测评和面试。

笔试

时间与地点：另行通知

笔试采取闭卷方式，内容主要为综合基础知识、法律基础知识等，满分为100分

笔试时间为60分钟，正式开考后15分钟内未进入考场的，视为放弃

体能测评

10米*4往返跑、纵跳摸高、男子1000米/女子800米3个项目，2项达标即为合格。测试要求参照《关于印发公安机关录用人民警察体能测评项目和标准（暂行）的通知》（人社部〔2011〕48号）执行。

未按规定时间到达指定地点参加体能测评者或体测不合格者，不能进入下一招聘环节

面试

按照不超过招聘人数1：3的比例，从笔试高分至低分依次确定进入面试环节人员。

面试时间与地点：另行通知

面试满分为100分，采取结构性面试与随机问答的方式进行。主要了解应聘者基本情况、综合素质、学习工作经历、专业特长和与应聘岗位匹配度等。

聘用

查看附件

绵阳市公安局警务辅助人员招聘职位表

绵阳市公安局警务辅助人员招聘报名登记表

贵州省2023年消防救援政府专职消防员招录指南

根据贵州省关于政府专职消防员的有关政策规定，结合单位实际，制定本招录方案。

一、招录简介

国家综合性消防救援队伍承担着防范化解重大安全风险、应对处置各类灾害事故的重要职责，按照纪律部队标准建设管理，是应急救援的主力军和国家队。政府专职消防员是国家综合性消防救援队伍的重要力量，按照我省有关政策，政府专职消防员分为执勤岗位类（主要在执勤训练、灭火和抢险救援等作战岗位工作）和非执勤岗位类（主要在消防监督执法、消防宣传培训等非作战岗位工作），实行合同制和级别管理。此次招录人员为非行政事业编制，在薪酬待遇、被装伙食、社会优待等方面有专门政策保障，纳入国家综合性消防救援队伍同步管理。贵州省消防救援总队是全省消防救援队伍的领导指挥机关，为进一步加强省级消防救援力量建设，提升指挥指导能力，根据工作需要，总队机关本级及直属单位现面向社会公开招录一批政府专职消防员。有意报考的人员，须仔细阅读有关招录要求。

二、招录原则

政府专职消防员招录：

坚持党管人才、任人唯贤；

坚持严格标准、公开公正；

坚持个人自愿、择优录取。

三、招录人数、工作地点

此次贵州省消防救援总队机关及直属单位面向社会公开招录政府专职消防员13名。其中：执勤岗位类4人，均为总队应急通信与车辆勤务大队；非执勤岗位类9人，含总队机关相关处室（中心）8人、训练与战勤保障支队1人。具体招录岗位及要求详见《贵州省消防救援总队机关及直属单位2023年公开招录政府专职消防员岗位及要求一览表》（以下简称《岗位及要求一览表》，附件1）

总队机关各处室（中心）、直属单位应急通信与车辆勤务大队办公地点：贵阳市南明区沙冲南路；直属单位训练与战勤保障支队办公地点：贵阳市白云区沙文镇贵州省消防救援总队训练与战勤保障支队。

四、招录条件

招录对象应具备下列基本条件：

（一）具有中华人民共和国国籍。

（二）遵守宪法和法律，拥护中国共产党领导。

（三）具有良好的品行，志愿从事消防救援相关工作。

（四）年龄为18周岁以上（2005年10月11日及以前出生）35周岁以下（1988年10月10日及以后出生）

（五）执勤岗位类限招录男性，非执勤岗位类性别以《岗位及要求一览表》中的要求为准。

（五）报考执勤岗位类应具有高中及以上文化程度（中等职业学校毕业视为同等学历），报考非执勤岗位类应具有全日制大专及以上文化程度。具体详见《岗位及要求一览表》。

（六）身体和心理健康。报考执勤岗位类应符合《应征公民体格检查标准》（附件5），报考非执勤岗位类应符合《军队录用文职人员体格检查通用标准（试行）》（附件6），在现场资格复审时对身高、体重、视力等基本体格条件进行初审，因瞒报、谎报、提供虚假资料等报考人员自身原因导致现场资格复审不合格的，后果由报考人员本人承担。

（七）符合《岗位及要求一览表》中报考岗位要求的其它具体资格和条件。

同等条件下，具有全日制大专以上学历的毕业生（非执勤岗位类具有全日制本科以上学历的毕业生）、解放军和武警部队退役士兵、消防救援队伍正常退出人员、有1年以上消防救援工作经历的符合条件的人员优先招录，优先招录情形由招录用人部门现场资格复审时进行认定，因瞒报、谎报、提供虚假资料等报考人员自身原因不能认定为优先招录情形的，后果由报考人员本人承担。

（八）凡有下列情况之一者，不得报考。

1.受过刑事处罚、涉嫌违法违纪正在接受调查或被开除中国共产党党籍的；

2.受到党内严重警告、行政记大过等处分或在处分影响期内的；

3.曾被开除公职处分或在机关、企事业单位因违反有关法律法规、纪律规定被勒令辞退的；

4.被依法列为失信联合惩戒对象的；

5.有吸毒史的；

6.法律法规规定不得聘用的其他情形。

五、招录程序

按照执勤岗位类"非执勤岗位类"同时报名，分类组织。

（一）发布公告

在贵州人事考试信息网（http://www.gzrsks.com.cn）、贵州省消防救援总队官方网站/贵州消防网（http://gz.119.gov.cn/）、贵州消防微信公众号等平台公开发布招录公告。公告时间从2023年10月9日到2023年10月11日。

（二）报名

报名采取网上报名的方式按以下程序进行：

1.报名时间及要求

报考人员须在2023年10月12日9:00至10月13日17:00期间进入贵州人事考试信息网"（http://www.gzrsks.com.cn），通过贵州省消防救援总队机关及直属单位2023年公开招录政府专职消防员专题网页"链接登录报名系统，按专题网页提示的报名程序注册、填写并确认报名信息。

报考人员须仔细阅读《贵州省消防救援总队机关及直属单位2023年公开招录政府专职消防员工作方案》并在网上报名系统中签署报名诚信报考承诺书。

报考人员根据所报岗位的要求，选择一个岗位进行报名并如实填写《贵州省消防救援总队机关及直属单位2023年公开招录政府专职消防员考试报名信息表》（以下简称《报名信息表》，附件2）。所填信息及照片核对无误后，必须点击报名信息确认"提交报名信息。提交的报考申请材料应当真实、准确、完整。报考人员因身份证过期、信息填写失误、照片模糊变形、未按时提交报名信息等原因，导致网上资格审核未通过或后续考试过程中出现无法通过资格审查等问题的，后果由报考人员本人承担。

提交报名申请后应及时登录查看网上审核结果。通过资格审核的报考人员，不得再报考政府专职消防员招录的其他岗位。报考人员应认真核对是否符合所选岗位要求的资格条件，必须如实填写个人工作单位、身高、体重、视力、工作经历、人员身份等报名信息，否则视为故意隐瞒个人重要信息。

报考人员故意隐瞒本人重要信息或提供虚假报考申请材料的，一经查实，立即取消进入下一个环节的资格。

特别提示：报名报考人员填报的专业名称必须与毕业证完全一致，如专业名称后面带括号或其他说明的也必须如实填报。本次招录报考执勤岗位类和非执勤岗位类人员均不需要缴纳报名费。

2.网上资格初审

资格初审时间为2023年10月12日9:00至10月14日17:00。报考人员须在资格初审期间内进入贵州人事考试信息网"（http://www.gzrsks.com.cn），通过贵州省消防救援总队机关及直属单位2023年公开招录政府专职消防员专题网页"链接登录报名系统，查询是否通过资格初审。

资格初审由贵州省消防救援总队负责组织实施。对已经提交报名申请的必须在24小时内审核确认报考人员是否具有报考资格。

对符合报名条件的，不得拒绝报名，对审查不合格的，应说明理由。资格初审不合格人员，在报名期间（2023年10月13日17:00前）可修改报名信息并重新确认。2023年10月13日17:00至10月14日17:00期间，报考申请未审核的，不得再修改任何报名信息，审核未通过的，视为报名失败。

3.分类组织

报考执勤岗位类的不参加笔试，经网上资格初审报名成功后直接进入现场资格复审环节，执勤岗位类单个岗位的报名人数（指最终系统认定报名成功的人数）与该岗位计划招录人数达不到3：1比例，按实际通过资格初审的人数进入现场资格复审。

报考非执勤岗位类的须参加笔试，非执勤岗位类单个岗位的报名人数（指最终系统认定报名成功的人数）与该岗位计划招录人数达不到3：1比例，按实际通过资格初审的人数开考，但笔试成绩需达到合格分数线（公开招录工作领导小组确定的考生按笔试成绩可进入下一招录环节的最低分数线）才能进入下一环节。

4.网上打印《报名信息表》、笔试准考证

报考执勤岗位类的资格初审通过后可网上打印《报名信息表》，凭《报名信息表》进入现场资格复审，资格复审时间等事宜另行通知。

报考非执勤岗位类的打印笔试准考证。报名成功后应于2023年10月18日9:00至10月20日17:00期间进入贵州人事考试信息网"（http://www.gzrsks.com.cn），通过贵州省消防救援总队机关及直属单位2023年公开招录政府专职消防员专题网页"链接登录报名系统打印笔试准考证。

5.网上资格初审咨询电话：

总队机关各处室中心：0851--83990028。

应急通信与车辆勤务大队：18385631035。

训练与战勤保障支队：13985194799。

6.考务及网上报名技术咨询电话：0851--12333

（转0省本级再转0人工服务）。

（三）报考非执勤岗位类笔试

1.笔试内容：《综合能力测验》，主要测查考生的政治立场，运用习近平新时代中国特色社会主义思想分析思考问题的能力和文字表达能力、分析理解能力等。

2.笔试时间：2023年10月21日（星期六）上午08:30-11:00

考生不得提前交卷、退场。未参加笔试或未取得有效笔试成绩的非执勤岗位类考生，取消进入下一环节资格。

若因不可抗力需调整笔试考试时间，则另行通知。

3.笔试地点：详见笔试准考证

4.笔试方式：笔试采取闭卷考试

5.笔试成绩计算：笔试成绩满分为150分，折算成百分制后按60%计入总成绩。笔试环节成绩按四舍五入法"保留小数点后两位数字。笔试成绩在贵州省消防救援总队官方网站/贵州消防网（http://gz.119.gov.cn/）、贵州消防微信公众号上公布。

报考人员须同时持本人有效居民身份证（或社会保障卡）和笔试准考证参加考试。

（四）现场资格复审

由贵州省消防救援总队根据招录条件及岗位要求，对报考人员的基本信息、所提供的材料、报考资格和条件等进行审查。

1.确定和公布进入资格复审人员名单：

执勤岗位类现场资格复审的具体事宜另行通知，请及时关注贵州省消防救援总队官方网站/贵州消防网（http://gz.119.gov.cn/）、贵州消防微信公众号。

非执勤岗位类根据报考人员笔试成绩从高到低按照单个岗位计划招录人数与该岗位参加资格复审人员数1:5的比例依次确定进入资格复审人员（同一岗位笔试成绩排名末位并列的同时确定为进入资格复审人员），单个岗位招录计划数与该岗位参加资格复审人员数未达到1：5比例的，以实际取得笔试有效成绩人员确定为参加资格复审人员。

进入资格复审人员名单在贵州省消防救援总队官方网站/贵州消防网（http://gz.119.gov.cn/）、贵州消防微信公众号上公布。请报考人员关注资格复审相关公告并保持电话畅通，如因报考人员未阅读公告或错填联系电话、关闭电话、更改电话号码等导致无法联系未参加资格复审的，后果由报考人员本人承担。

经资格复审不符合招录条件或未在规定时间内到指定地点进行资格复审的报考人员，取消进入下一环节资格。该岗位空缺人数依次递补（执勤岗位类按报名先后顺序，非执勤岗位类按笔试成绩由高到低）。复审递补人员名单、时间等将在贵州省消防救援总队官方网站/贵州消防网（http://gz.119.gov.cn/）、贵州消防微信公众号公布，在规定时间内未到指定地点进行资格递补复审的，视为递补人员自动放弃。

2.资格复审时间：在公布进入资格复审人员名单后进行，具体时间等事宜另行通知，且视情与心理测试、体能测试和岗位适应性测试统筹安排组织。

3.资格复审地点：具体地址另行通知。

4.资格复审需提交的材料：

①《贵州省消防救援总队机关及直属单位2023年公开招录政府专职消防员考试报名信息表》（登录贵州人事考试信息网下载并打印，以下简称《报名信息表》)。

②有效《居民身份证》或户籍所在地公安机关出具的附本人照片的户籍、身份证明。

③毕业证书。应届毕业生提交《毕业生就业推荐表》（在政审考察环节，必须按要求提供相应的毕业证书，报考岗位要求学历为高中及以上学历的，不提交《毕业生就业推荐表》）。国外、香港、澳门学历须提供教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证书"或香港、澳门特别行政区学历学位认证书"。

④基本体格审核。根据报考的岗位类别，分别按照《应征公民体格检查标准》（附件5）和《军队录用文职人员体格检查通用标准（试行）》（附件6），现场对身高、体重、视力（执勤岗位类测裸眼视力，非执勤岗位类测矫正视力）等基本体格条件进行现场初审，不符合标准条件的，取消进入下一环节。

⑤报考岗位所需的其他相关材料。（例如退役证、驾驶证、会计证、消防救援工作经历证明（附件7）等）。

⑥在职人员还需在《报名信息表》原单位意见栏目中填写原单位意见并加盖单位公章。

⑦对于需要现场认定是否优先等情形的由招录用人部门现场组织进行认定，并出具书面认定材料。报考的岗位需要提供相关作品材料（例如：视频、课件等）或加试专业技能（例如：普通话测验、驾驶技术、装备维修、办公自动化运用）的由招录用人部门现场组织进行，具体事宜另行通知。

⑧怀孕、哺乳期的女报考人员，须提交免考体能申请书和经县级以上医院出具的医疗证明材料，经认定有效后可免考体能。

以上材料除①《报名信息表》、⑦的书面认定材料、⑧申请书和证明材料提交原件外，其他材料均提供原件及复印件1份（审核原件、提交复印件；提交材料必须真实有效，否则后果自负）。

注：资格审查贯穿于招录工作全过程，如在招录过程中任何环节发现有违纪违规、材料不齐、提供虚假信息或报考人员条件不符合招录岗位条件要求等情况的，随时取消进入下一环节资格。

（五）心理测试

报考执勤岗位类和非执勤岗位类都需要进行心理测试，通过现场资格复审的人员参加，采用消防员招录心理检测系统进行，由系统自动评判测查结果合格"或不合格"，测试只进行一次。测试项目结果为不合格"的，取消进入下一环节资格，空缺岗位予以递补。

（六）岗位适应性测试、体能测试

1.报考执勤岗位类的，按照《国家综合性消防救援队伍消防员招录体能测试、岗位适应性测试项目及标准（2023）》（附件3）的项目和标准组织。报考人员须根据附件3，在《报名信息表》中确定选考的体能科目，届时按照选定的项目组织体能测试。体能测试取得有效成绩和岗位适应性测试通过者，方可进入下一环节，空缺岗位予以递补。

根据报考人员体能测试成绩从高到低按照单个岗位计划招录人数与该岗位参加体能测试（含岗位适应性测试）人员数1:5的比例依次确定进入下一环节人员（同一岗位体能成绩排名末位并列的同时确定为进入下一环节人员），单个岗位招录计划数与该岗位参加体能测试（含岗位适应性测试）人员数未达到1：5比例的，以实际取得体能测试（含岗位适应性测试）有效成绩人员确定为下一环节人员。进入下一环节的人员，其体能测试成绩折算成百分制后，按40%的比例计入总成绩。

2.报考非执勤岗位类的，体能测试项目为：中长跑（男生1500米在8分30秒内，女生800米在6分钟内为合格）、立定跳远（男生1.7米，女生1.6米以上为合格）、俯卧撑（男生，每分钟20个以上为合格，测试1分钟）、仰卧起坐（女生，每分钟20个以上为合格，测试1分钟）。除立定跳远项目每人可测试2次、取其中最好成绩作为本人最终成绩外，其他项目每人仅限测试1次。任一项目不合格，则体能测试评定为不合格，不合格的，取消进入下一环节资格，空缺岗位予以递补。怀孕、哺乳期的女报考人员，经县级以上医院出具的医疗证明材料，可免考体能，其体能测试结果不作为是否进入下一环节的依据，但须在现场资格复审时提交本人申请和相关有效材料。

3.执勤岗位类和非执勤岗位类的报考人员参加体能测试前均须签定《贵州省消防救援总队机关及直属单位政府专职消防员招录考试体能测试安全承诺书》（附件4），拒不签定安全考试承诺书的，不能参加体能测试，取消进入下一环节资格，空缺岗位予以递补。

（七）面试

确定和公布进入面试人员名单：通过体能测试（执勤岗位类含岗位适应性测试）环节的人员为进入面试人员，进入面试人员的名单在贵州省消防救援总队官方网站/贵州消防网（http://gz.119.gov.cn/）、贵州消防微信公众号上公布，面试由贵州省消防救援总队组织实施。

面试形式：结构化面试

面试具体事项另行通知。

面试分值按百分制计分，得分按四舍五入法"保留小数点后两位数字，执勤岗位类的按60%计入总成绩，非执勤岗位类的按40%计入总成绩。

未参加面试或面试成绩低于60分的，取消进入下一环节资格，空缺岗位不予递补。面试成绩在贵州省消防救援总队官方网站/贵州消防网（http://gz.119.gov.cn/）、贵州消防微信公众号上公布。

执勤岗位类和非执勤岗位类分类设置面试考场，具体设置由贵州省消防救援总队根据进入面试环节的人数等因素合理编排。

（八）总成绩计算

报考执勤岗位类总成绩由体能测试成绩和面试成绩构成（其中：体能成绩按百分比折算后占40%，面试成绩占60%），体能成绩、面试成绩和总成绩均按四舍五入法"保留小数点后两位数字。同一岗位报考人员总成绩末位并列的，按实际成绩计算，如仍并列的，面试成绩高的进入下一环节。

报考非执勤岗位类总成绩由笔试成绩和面试成绩构成（其中：笔试成绩按百分比折算后占60%，面试成绩占40%），笔试成绩、面试成绩和总成绩均按四舍五入法"保留小数点后两位数字。同一岗位报考人员总成绩末位并列的，按实际成绩计算，如仍并列的，面试成绩高的进入下一环节。

总成绩在贵州省消防救援总队官方网站/贵州消防网（http://gz.119.gov.cn/）、贵州消防微信公众号上公布。

此次招录工作设立递补池"，参加过面试且成绩达到要求的人员均纳入递补池"，如今后该岗位出现空缺时，招录领导小组根据工作需要，按成绩高低从递补池"中依次递补人员参加体检、政审，均通过者，列入试用；试用合格，予以录用。

（九）体检

面试结束后即进入体检环节。

根据报考人员总成绩由高到低按单个岗位招录计划人数与该岗位参加体检人数1：1的比例确定体检对象。放弃体检或体检不合格的，取消进入下一环节资格，空缺岗位依次递补。

体检由贵州省消防救援总队统一组织，在县级及以上医院进行，体检不合格者可申请一次就诊复检，以医院出具的复检结果为准。体检（含就诊复检）费用由报考人员自理，届时由考生自行缴费至体检医院参加体检，体检费用约为1100元。

执勤岗位类按照《应征公民体格检查标准》（附件5）体检；非执勤岗位类按照《军队录用文职人员体格检查通用标准（试行）》（附件6）体检。体检医院由贵州省消防救援总队选定，体检的具体时间等事宜另行通知。

（十）政审考察和提取档案

采取函审方式进行，重点了解考察人选的思想政治、学习生活、有无违法犯罪记录（或犯罪嫌疑尚未查清）和其直系亲属（或对本人有较大影响的旁系血亲）是否有从事危害国家、社会安全活动等方面的情况。

政审考察中如有特殊情形难以确定，按照国家综合性消防救援队伍消防员招录的有关做法进行认定。

政审考察环节，考生须在规定时间内提取个人档案到贵州省消防救援总队进行审档。

政审不合格空缺岗位依次递补。

（十一）公示招录结果

经资格复审、笔试、心理测试、体能测试（执勤岗位类含岗位适应性测试）、面试、体检、政审考察通过的报考人员，确定为拟录用人员，由贵州省消防救援总队官方网站/贵州消防网（http://gz.119.gov.cn/）、贵州消防微信公众号公示拟录用人员名单。公示时间不少于七个工作日，接受社会监督。

公示期间查实有严重问题影响录用的，取消录用资格，一时难以查实的，暂缓录用，待查实并做出结论后再决定是否录用。

（十二）办理录用手续

公示结果不影响录用的，按规定办理审批及录用手续，签订合同。被录用人员应在规定时间到招录单位报到、参加培训。拒不报到的、拒不参加培训的、培训试用期间（试用期不超过6个月）严重思想波动，经组织认定不适宜从事消防救援工作的，解除聘用关系，解除合同。

（十三）职业发展和待遇保障

1.按照我省有关政策规定，经录用的政府专职消防员实行按岗分级管理，工作满规定年限，符合相应条件，根据个人综合素质、现实表现和岗位空缺情况，可按比例逐级晋升。

2.政府专职消防员实行与其岗位等级相衔接、符合消防救援队伍高强度和高风险职业特点的工资待遇制度和享受有关社会优待。按照我省有关政策规定，政府专职消防员工资由基本工资、津贴补贴和奖金构成，按规定缴纳五险一金"。试用期工资标准每月4300元，试用期满后确定级别和对应工资档次。单位提供工作期间食宿和工作服装。

3.新招录具有1年以上国家综合性消防救援队伍、政府专职消防队伍消防救援工作经历的政府专职消防员不设置试用期，其他新招录政府专职消防员试用期不超过6个月。

4.政府专职消防员按规定休息休假。执勤岗位类实行24小时驻勤制度；非执勤岗位类实行8小时工作制度。

5.经录用人员最低服务年限原则上不低于2年。

六、招录纪律

招录工作坚持公开报考条件、公开考试程序、公开考试结果的三公开"制度，严格按照公开、平等、竞争、择优的原则进行，由贵州省消防救援总队纪委全程监督。报考人员和相关工作人员应自觉遵守回避制度。工作人员如有违反规定的，一经查实，严肃处理；报考人员如有违反招录纪律的，一经查实，一律取消考试录用资格。

七、有关说明

（一）公开招录工作人员工作在贵州省消防救援总队党委的统一领导下，成立公开招录工作领导小组。

（二）公开招录工作主动接受贵州省消防救援总队纪委的监督；报考人员和相关工作人员应自觉遵守回避制度，确保招录工作公正、公平。如出现违纪违规情况，一经发现，将严肃处理。

（三）请报考人员在招考期间密切关注贵州人事考试信息网（http://www.gzrsks.com.cn）、贵州省消防救援总队官方网站/贵州消防网（http://gz.119.gov.cn/）、贵州消防微信公众号发布的相关招录工作信息和时间安排，逾期责任自负。

（五）联系电话：0851--83990028

（六）监督电话：0851--83990031

八、未定事宜